HAK-İŞ Konfederasyonu Genel Başkanı Mahmut Arslan, asgari ücretin yalnızca asgari ücretle çalışanları değil, asgari ücretin üzerinde maaş alan çalışanları da kapsayacak şekilde belirlenmesi gerektiğini vurguladı. Arslan, sistemin mevcut haliyle devam etmesi durumunda, birkaç yıl içinde çalışanların yüzde 70inin asgari ücretle çalışmak zorunda kalacağına dikkat çekti.
ASGARİ ÜCRETİN GELECEĞİ VE YENİ MODELLER
HAK-İŞ Genel Başkanı Mahmut Arslan, asgari ücret tespit komisyonunun yapısını eleştirdi. Arslan, asgari ücretin yalnızca asgari ücretle çalışanları değil, onlardan daha yüksek maaş alanları da kapsayacak şekilde düzenlenmesi gerektiğini belirtti. Ayrıca, asgari ücret tespit komisyonunun daha katılımcı bir yapıya kavuşması gerektiğini savundu.
SİSTEMİN DEVAMI, ASGARİ ÜCRETLİ SAYISINI ARTIRACAK
Özel sektördeki beyaz yakalı çalışanların da asgari ücret seviyesinde maaşlar alacağına dair endişelerini dile getiren Arslan, ücretlerdeki yüksek enflasyon nedeniyle reel gelirlerin düştüğünü söyledi. Eğer mevcut sistem devam ederse, birkaç yıl içinde Türkiyede çalışanların yüzde 70inin asgari ücretle çalışmak zorunda kalacağını belirtti.
AİLE VE SOSYAL YÜKÜMLÜLÜKLERİN DÜZENLENMESİ GEREKİYOR
Arslan, asgari ücretin belirlenmesinde yalnızca işçilerin değil, ailelerinin de göz önünde bulundurulması gerektiğini ifade etti. Evli ve çocuklu çalışanların aile yükümlülüklerini yerine getirebilmeleri için daha yüksek bir asgari ücret düzenlemesi yapılması gerektiğini savundu.
BİR MODELE İHTİYACIMIZ VAR
Asgari ücretin ve işçi haklarının sadece asgari ücretle çalışanları kapsayan bir sistemle değil, tüm ücretli çalışanları kapsayacak şekilde düzenlenmesi gerektiğini belirten Arslan, bu konuda daha geniş bir katılımcı modelin gerekliliğini yineledi.